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Klar Arbeitgeber wollen Gehaltskosten senken, aber ich werde darauf bestehen und ihnen präsentieren was ich habe und mich einbringen kann! 1600€ Anfangsgehalt ist doch nicht zu hoch oder? Was bekommt ihr als Einsteiger? Nunja.. Arbeitsmarkt heisst Arbeitsmarkt, weils - abgesehen von Beschränkungen und nett gesagt Einwirkungen dieser Hartz IV Gesetzgebung - immer noch ein Markt ist, der jedem Unternehmen entsprechend Luft lässt. Namen sind da eigentlich wie Schall und Rauch, da es auch interne "Ausbildungen" gibt, die absolut legitim sind, nur i. d. R. nicht so ganz ins "Deutsche System" passen. Schwierig wird es nur dann, wenn es für den Berufszugang "zwingendes" gäbe. Einen "angelernten" Arzt kanns von daher nicht geben;-) Aber sonst... Ist das keine Grundlage, zumal es ja u. a. Ungelernte nach 10 jahren fachkräfte 2. auch um regionale Gegebenheiten geht ( In München kommste mit einen "Ostdeutschen" Lohn/Gehalt nun mal nicht weiter, wenn du schon das doppelte / dreifache der dort üblichen Miete bezahlen musst. ) Ergo: Der Vorteil der Berufsausbildung bezieht sich darauf, dass man "flexibler" auf Stellensuche gehen kann, dass wird bei jemanden der nur "für eine bestimmte Tätigkeit" ausgebildet wird irgendwann ungemein schwerer und man kann sich gegebenenfalls auch eher seine Stelle erhalten, wenn es betriebliche Umstrukturierungen gibt, bei der man dann wieder auf dieses bereits erlernte Basiswissen zurückgreifen kann.
Jeder fünfte Arbeitnehmer in Deutschland, der in einer Fachkraft-, Spezialisten oder Experten-Position arbeitet, tut dies ohne die erforderliche fachliche Qualifikation. Foto: dpa Valikom verschafft formal unterqualifizierten Beschäftigten Wertschätzung – gut so, meint Wirtschaftsredakteur Thomas Thieme, der die Fortsetzung und Ausweitung des Projekts begrüßt. Stuttgart - Sicher, man könnte Valikom als Randerscheinung von geringer Relevanz abtun. Angelernte in der Pflege nach 10 Jahren = Pflegefachkraft ? - Pro Pflege - Selbsthilfenetzwerk. Es waren schließlich nur 132 Personen bundesweit, die in den vergangenen anderthalb Jahren über das Pilotprojekt ein Zertifikat erworben haben. In diesem Papier bescheinigt ihnen eine Handwerkskammer oder IHK nicht mehr und nicht weniger, als dass sie ihren Job beherrschen. Einen Ausbildungsabschluss ersetzt das Dokument formell auch nicht. Ist zwar ganz nett, tut keinem weh, aber nutzt auch niemandem besonders – weit gefehlt. Ein paar Zahlen gefällig: Jeder fünfte Arbeitnehmer in Deutschland, der in einer Fachkraft-, Spezialisten- oder Expertenposition arbeitet, tut dies ohne die erforderliche fachliche Qualifikation.
Es wäre schön, wenn man diesen Stolz vermitteln könnte, um mehr junge Menschen für einen Beruf am Bau gewinnen zu können! Bildquelle 'Junger Bauarbeiter': © Gina Sanders - Bildquelle 'Bauarbeiter auf Baustelle': © Kadmy -
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